Im Rahmen der Leitung der Abteilung sind Sie verantwortlich für die Arbeitsorganisation und -koordination, den Personaleinsatz sowie den Arbeitsschutz der Mitarbeitenden von insgesamt vier Referaten mit ca. 28 Beschäftigten. Sie übernehmen die Weiterentwicklung von Prozessen der Abteilung und unterstützen und beraten die Hauptabteilungsleitung in fachlicher, organisatorischer und strategischer Hinsicht. Zu Ihren weiteren Aufgaben zählen: Zusammenarbeit mit den Mitgliedern der DGUV, mit den Spitzenverbänden der Sozialversicherung, den einschlägigen Ministerien und Behörden und sonstigen Organisationen einschließlich der Interessenvertretung für die DGUV und ihre Mitglieder sowie Zusammenarbeit mit den Konzeptionelle Mitarbeit an der Weiterentwicklung und strategischen Ausrichtung der DGUV und ihrer Mitglieder im fachlichen Themenbereich der Abteilung Bewertung politisch relevanter Fragestellungen, Gesetzesinitiativen und Gesetzesvorhaben im fachlichen Zuständigkeitsbereich der Abteilung hinsichtlich ihrer Auswirkungen und Risiken, insbesondere zu medizinischer Rehabilitation und Pflege, beruflicher und sozialer Teilhabe, Digitalisierungsvorhaben im Gesundheitswesen sowie Betriebskosten- Übernahme von Vorträgen, Präsentationen, etc. von besonderer Bedeutung