Sie übernehmen die fachliche , organisatorische und personelle Leitung der Förderstätte mit 13 Fördergruppen und bis zu 110 Teilnehmenden. Sie tragen die Gesamtverantwortung für die pädagogische , pflegerische und organisatorische Ausrichtung der Förderstätte. Sie führen, begleiten und entwickeln die Gruppenleitungen sowie die Mitarbeitenden der Förderstätte. Sie stellen eine bedarfsgerechte und sinnstiftende Tagesstruktur für die Teilnehmenden sicher und entwickeln die Förderangebote kontinuierlich weiter. Sie verantworten die Personaleinsatzplanung sowie die Organisation der Arbeitsabläufe innerhalb der Förderstätte. Sie entwickeln Konzepte, Projekte und Qualitätsstandards und sorgen für deren Umsetzung. Sie stellen die Einhaltung gesetzlicher , fachlicher und interner Vorgaben sicher. Sie verantworten die Dokumentation sowie die Erstellung und Weiterentwicklung von Berichten. Sie führen regelmäßige Team- und Dienstbesprechungen sowie regelmäßige Gespräche mit Mitarbeitenden durch. Sie fördern die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Bereichen des Hauses. Sie wirken an der strategischen Weiterentwicklung der Förderstätte mit.