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Mitarbeiter (m/w/d)
Bad Homburg
Aktualität: 23.09.2022

Anzeigeninhalt:

23.09.2022, Hochtaunuskreis
Bad Homburg
Mitarbeiter (m/w/d)
Beratung im Einzelfall bei Leistungen nach dem SGB XII im Bereich der Hilfe zur Pflege Fertigung sämtlichen Schriftverkehrs mit den Leistungsempfängern und deren Bevollmächtigten Bewilligung/ Ablehnung von Anträgen auf Gewährung von SGB XII-Leistungen nach dem 7.ten Kapitel inklusive Anspruchsprüfung vorrangiger Dritter, Geltendmachung von Ersatzansprüchen, Laufende Überwachung der Leistungsfälle und Durchführung von Neuberechnungen infolge Veränderungen in den maßgebenden Verhältnissen Leistungserbringung mittels IT-Verfahren »OK - Sozius - SGB XII« Führen einer EDV gestützten Statistik und Fallerfassung Vorbereitung der Fallakten für Widerspruchs- und/oder Klageverfahren Hilfe zur Gesundheit Bewilligung/Ablehnung von Anträgen auf Gewährung von Vorbeugender Gesundheitshilfe -zur Verhütung und Früherkennung von Krankheiten- (§ 47 SGB XII),Hilfe bei Krankheit ( § 48 SGB XII )Hilfe zur Familienplanung ( § 49 SGB XII), Hilfe bei Schwangerschaft und Mutterschaft ( § 50 SGB XII ) Hilfe bei Sterilisation ( § 51 SGB XII ), Leistungen nach dem Asylbewerberleistungsgesetz Erstellung von Bewilligungs- und Ablehnungsbescheiden gem. §§ 47 ff. SGB XII Falleingabe und Abrechnung der Leistungen über das Fachprogramm IKOL Zahlbarmachung über das Finanzprogramm SAP Erstellung notwendiger Kennzahlen und der Sozialhilfestatistik Geltendmachung von Kostenerstattungsansprüchen
Eine abgeschlossene Verwaltungsausbildung oder vergleichbare Abschlüsse z.B. Sozialversicherungsfachangestellte (m/w/d) Fundierte Verwaltungskenntnisse, bevorzugt im SGB I,V, IX, X, XI, XII Soziale Kompetenz im Umgang mit Betreuern und Leistungsberechtigten Engagement, Eigeninitiative, Verantwortungsbereitschaft Entscheidungsfähigkeit und Belastbarkeit Strukturiertes Arbeiten, Organisations- und Planungsfähigkeit Sicheres Auftreten Gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit Gute Kenntnisse in Excel Kommunikations- und Teamfähigkeit

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