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Praxisleitung / Praxismanager (m/w/d)
Velbert
Aktualität: 03.10.2026
Anzeigeninhalt:
03.10.2026, Nephrocare Mettmann GmbH Medizinisches Versorgungszentrum
Velbert
Praxisleitung / Praxismanager (m/w/d)
Aufgaben:
Als Praxisleitung (m/w/d) im MVZ Nephrocare Mettmann GmbH übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Organisation und Weiterentwicklung unserer Praxisambulanzen. Gemeinsam mit einem engagierten, interdisziplinären Team sorgen Sie für reibungslose Abläufe, führen und entwickeln unsere Mitarbeitenden und leisten damit einen wichtigen Beitrag zu einer hochwertigen und patientenorientierten Versorgung .
Leitung und Organisation unserer Praxisambulanzen
Verantwortung für das Abrechnungswesen und Sicherstellung einer korrekten Abrechnung nach KV-Regularien in der ambulanten Versorgung sowie bei extrakorporalen Verfahren wie Dialyse und Apherese
Fachliche und organisatorische Führung, Anleitung und Weiterentwicklung des Praxisteams
Mitwirkung bei einer effizienten Personalplanung sowie einer bedarfs- und mitarbeiterorientierten Dienstplangestaltung
Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung praxisgerechter, effizienter und zukunftsorientierter Prozessabläufe
Umsetzung und Sicherstellung der geltenden Hygiene- und Qualitätsstandards in den Ambulanzen
Förderung eines service- und patientenorientierten Arbeitsumfelds sowie einer wertschätzenden und motivierenden Führungskultur
Enge Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung, der ärztlichen Leitung und unserem interdisziplinären Behandlungsteam
Aktive Mitwirkung an der strategischen und organisatorischen Weiterentwicklung des Medizinischen Versorgungszentrums
Qualifikationen:
Eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
Idealerweise eine Weiterbildung im Praxismanagement sowie erste oder mehrjährige Führungserfahrung
Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung im allgemeinmedizinischen, internistischen oder nephrologischen Fachbereich sowie in der Praxisorganisation
Gute Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Abrechnung nach KV-Regularien
Ausgeprägtes Organisationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein und eine strukturierte Arbeitsweise
Überzeugende Führungs- und Kommunikationskompetenz
Freude an einer kollegialen, wertschätzenden und interdisziplinären Zusammenarbeit
Berufsfeld
Standorte
