25 km
SAP Consultant L2O (Lead-to-Order) (m/w/d) 27.02.2026 Brückner Corporate Services GmbH Siegsdorf
Weitere passende Anzeigen:

Ihre Merkliste/

Mit Klick auf einen Stern in der Trefferliste können Sie sich die Anzeige merken

1

Passende Jobs zu Ihrer Suche ...

... immer aktuell und kostenlos per E-Mail.
Sie können den Suchauftrag jederzeit abbestellen.
Es gilt unsere Datenschutzerklärung. Sie erhalten passende Angebote per E-Mail. Sie können sich jederzeit wieder kostenlos abmelden.

Informationen zur Anzeige:

SAP Consultant L2O (Lead-to-Order) (m/w/d)
Siegsdorf
Aktualität: 27.02.2026

Anzeigeninhalt:

27.02.2026, Brückner Corporate Services GmbH
Siegsdorf
SAP Consultant L2O (Lead-to-Order) (m/w/d)
Aufgaben:
Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung der End-to-End-Geschäftsprozesse im Bereich Lead-to-Order (Angebotserstellung bis Auftrag) Gestaltung und Umsetzung von SAP-Prozessen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen (Vertrieb, Service, After Sales, Technik) Durchführung von Workshops, Proof of Concepts (PoCs) und Customizing Beratung und Sparring mit dem Business bei neuen Anforderungen Unterstützung im 2nd-Level-Support sowie Schulung der Key User Mitarbeit in nationalen und internationalen SAP-Rollouts Unterstützung bei Migrationen und Systemintegrationen von Legacy-Systemen zu Cloud-Lösungen Zentrale Funktion im SAP-RISE Transformationsprojekt Enge Zusammenarbeit und Koordination interner Ressourcen und externer Partner
Qualifikationen:
Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung als SAP Consultant oder Inhouse-Berater in den Bereichen L2O und/oder I2S Fundierte Kenntnisse in relevanten SAP-Modulen (z. B. SD, CS, ggf. PP, MM, CRM) Verständnis für angrenzende Applikationen und deren Abhängigkeiten Kenntnisse über Best Practices im technischen Lösungsdesign Erfahrung in Prozessanalyse und -design mit End-to-End-Prozessdenken Erfahrung in Cloud-Transformationen Erfahrung in komplexen Projekten in Unternehmensgruppen Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung Kommunikationsstärke, Teamorientierung und Lösungsfokussierung Offenheit für neue Technologien und agile Methoden Deutsch (fließend), Englisch (verhandlungssicher) Gelegentliche Reisebereitschaft in der DACH-Region

Berufsfeld

Standorte