Arbeitsmedizinische Assistenz (m/w/d)

80331 München
11.02.2019

Daten dieser Anzeige

Job-ID: 009621507
Arbeitsmedizinische Assistenz (m/w/d)

Stadtwerke München GmbH

Germany

https://jobs.swm.de/sap/bc/bsp/kwp/bsp_eui_rd_awz/main.do?sap-language=DE&post_guid=901B0E8078F01EE98AC4575E67851941&sap-client=100

Zu Ihren zentralen Aufgaben gehören die Durchführung technischer Untersuchungen, wie z. B. Seh-, Hör- und Lungenfunktionstests, sowie verkehrsmedizinischer Untersuchungen im Rahmen von Eignungsfest­stellungen und arbeitsmedizinischer Vorsorge. Sie sind ebenso verantwortlich für die Gewinnung von Proben für die Labordiagnostik sowie für die Vorbereitung des Versands. Sie bereiten Unterlagen und Bescheinigungen vor und nach, verwalten die EDV-gestützte Dokumentation mittels unserer arbeitsmedizinischen Praxis-Software und koordinieren Termine unserer Praxis. Zudem wirken Sie bei der betrieblichen Gesundheitsförderung mit.

Position Job-Umgebung Über uns Unsere Werte Arbeitsmedizinische Assistenz (m/w/d) Arbeitsmedizin | Gesundheit | Stadtwerke München GmbH Ihre Aufgaben: Zu Ihren zentralen Aufgaben gehören die Durchführung technischer Untersuchungen, wie z. B. Seh-, Hör- und Lungenfunktionstests, sowie verkehrsmedizinischer Untersuchungen im Rahmen von Eignungsfest­stellungen und arbeitsmedizinischer Vorsorge. Sie sind ebenso verantwortlich für die Gewinnung von Proben für die Labordiagnostik sowie für die Vorbereitung des Versands. Sie bereiten Unterlagen und Bescheinigungen vor und nach, verwalten die EDV-gestützte Dokumentation mittels unserer arbeitsmedizinischen Praxis-Software und koordinieren Termine unserer Praxis. Zudem wirken Sie bei der betrieblichen Gesundheitsförderung mit. Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinischer Fachangestellter (m/w/d). Sie bringen die Bereitschaft zum Erwerb einer Zusatzqualifikation zur arbeitsmedizinischen Assistenz (m/w/d) mit, sofern Sie diese noch nicht besitzen. Idealerweise haben Sie bereits Berufserfahrung im Bereich einer arbeitsmedizinischen Assistenz (m/w/d) sammeln können. Sie gehen sicher mit MS Office um, insbesondere mit Word. Sie sind kommunikationsstark und verfügen über ausgeprägte soziale Kompetenz. Zuverlässigkeit ist für Sie selbstverständlich und bezeichnend für Ihre Arbeitsweise. Sie mögen es, in einem Team zu arbeiten und bringen sich gerne ein. Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen Frau Dr. Linda Liebich unter Tel.: 089 2361-5277. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und der einzuhaltenden Kündigungsfrist. Maximilian Lessenthin Recruiting Kontakt: 089 2361-5157 www.swm.de/karriere Jetzt bewerben Werden Sie Fan unserer Facebook-Seite Stadtwerke München Jobs Zusätzliche Information zur Position Der Bereich Gesundheit berät und unterstützt den Arbeitgeber beim Arbeitsschutz und bei der Unfallverhütung in allen Fragen des Gesundheitsschutzes. Er erfüllt damit den gesetzlichen Aufgabenbereich des Arbeits­sicher­heitsgesetzes (ASiG) und des Arbeitsschutzgesetzes. Einen weiteren Tätigkeitsbereich stellen die arbeits­medi­zinischen Beratungen, Untersuchung und Beurteilungen der Beschäftigten auf der Grundlage der Verordnung zur Arbeitsmedizinischen Vorsorge (ArbMedVV) dar. Einstellungs- und Eignungsuntersuchungen werden zusätzlich zur Arbeitsmedizinischen Vorsorge durchgeführt, wenn besondere Tätigkeitsanforderungen vorliegen, oder wenn die Untersuchungen auf Grund von besonderen Rechtsvorschriften erforderlich sind (z. B. Betriebsdienst­tauglich­keit nach BOStrab/BOKraft, Führerscheinrecht, Betriebsvereinbarungen etc.). Die Teil­nahme an regelmäßigen Begehungen der Betriebsstätten, die Mitteilung festgestellter Mängel an den Arbeit­geber, die Unterbreitung von Vorschlägen zur Beseitigung dieser Mängel und die Hinwirkung auf deren Um­setzung, runden das betriebsärztliche Aufgabengebiet ab. Die dem Bereich Gesundheit zugeordnete Abteilung Gesundheitsmanagement und -beratung bietet indivi­duelle Beratungen von Führungskräften und Mitarbeitern bei beruflichen sowie privaten Fragestellungen als auch psychosoziale und therapeutische Beratungen und Interventionen in Krisensituationen und bei psychischen Problemen an. Darüber hinaus konzipiert und moderiert die Abteilung situationsbezogene Maßnahmen und Fortbildungsangebote mit dem Fokus Gesundheit. Ein wichtiges gemeinsames Tätigkeitsfeld beider Abteilungen ist die Förderung der betrieblichen Gesundheit und die Durchführung von Projekten des betrieblichen Gesundheits­managements. Der Abteilung Gesundheits­management und -beratung obliegt die Konzeption und Leitung dieser Projekte. Gebündelt sind auch die fachliche Beratung und Unterstützung in der beruflichen und medizinischen Rehabilitation (z. B. im Rahmen des betrieblichen Eingliederungsmanagements) als auch bei der Konzeption und Durchführung des Betreuungs­manage­ments nach Ausnahme- und Notfallsituationen. Im Zuständigkeitsbereich der Verwaltungs-BG tritt das Betreuungsmanagement an die Stelle des gesetzlichen Durchgangsarztverfahrens. Die Stadtwerke München im Profil. Die Stadtwerke München (SWM) sind eines der größten kommunalen Energieunternehmen Deutschlands. Wir versorgen München und die Region mit Strom, Erdgas und Fernwärme. Als Eigentum der bayerischen Landeshauptstadt gehören wir zu 100% den Münchner Bürgerinnen und Bürgern. Seit Jahrzehnten stehen wir für die sichere und ressourcenschonende Versorgung Münchens mit Energie und quellfrischem Trinkwasser aus dem bayerischen Voralpenland. Mit unseren 18 Hallen- und Freibädern sind wir stolz auf unser modernes Bäderangebot. Die Zusammenarbeit mit der Münchner Verkehrsgesellschaft (MVG), einer Tochter der SWM, garantiert zuverlässig Mobilität in einem der bestausgebautesten Nahverkehrsnetze Europas. Wir entwickeln heute schon die Energiekonzepte für morgen. Mit unseren On- und Offshore Windparks, der Beteiligung am Solarthermie-Kraftwerk Andasol 3 oder an der Bayerngas Norge kommen wir dem Ziel, unabhängiger von internationalen Öl- und Gasunternehmen zu werden, immer näher. Lokal engagieren wir uns für zukunftsweisende Infrastrukturmaßnahmen wie den Fernwärme- und den Glasfasernetzausbau und tragen so einen großen Teil zur Wirtschaftskraft und Lebensqualität bei: Mit 8.470 Mitarbeitern/-innen und einem Umsatz 2016 von ca. 6,3 Mrd. Euro sind die SWM einer der größten Arbeitgeber Münchens. Weitere Informationen über die Stadtwerke München finden Sie unter www.swm.de. Was wirklich zählt, ist Authentizität Mitarbeiter und Führungskräfte aus allen Bereichen der SWM haben in einem gemeinschaftlichen Prozess unsere Arbeitgebermarkenwerte definiert. Sie sind nicht nur die Basis für personalstrategische Entscheidungen, sondern beschreiben das Miteinander bei den SWM und unsere Perspektiven. Denn die Zukunftsfähigkeit eines Unternehmens ist davon abhängig, wie zielorientiert, verantwortungsbewusst und flexibel seine Mitarbeiter sind. Deshalb ist es uns ein großes Anliegen, unsere Mitarbeiter zu fördern, zu unterstützen und für ein angenehmes und leistungsorientiertes Arbeitsumfeld zu sorgen - auf der Grundlage unserer Arbeitgebermarkenwerte. Partnerschaftlichkeit Fairer Umgang miteinander, gegenseitiges Vertrauen und Verständnis für die Perspektive des anderen - dies ist unser Credo. Und deshalb unterstützen wir unsere Mitarbeiter von der Altersvorsorge bis hin zur Wohnungssuche. Als familienfreundliches Unternehmen bieten wir bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben so viel Freiraum wie möglich. Vom Betrieblichen Gesundheitsmanagement profitiert jeder ganz individuell und eigenverantwortlich: Hier gibt es alles zu Themen wie Ernährung, Bewegung und Beratung in schwierigen Lebenssituationen - unser Beitrag zu körperlichem, seelischem und geistigem Wohlbefinden unserer Mitarbeiter. So entsteht ein Gleichgewicht von Geben und Nehmen: eine Partnerschaft. Bildung und Entwicklung Arbeitnehmern geht es längst nicht mehr nur um einen Job, sondern um eine Aufgabe mit Perspektive, um Entwicklungsmöglichkeiten - und das in einem Unternehmen, welches den Menschen wertschätzt, ihn fördert und fordert. Die SWM benötigt Persönlichkeiten, die mit ihren fachlichen und menschlichen Qualitäten dazu beitragen, ihre Marktposition zu festigen und auszubauen. Unsere gemeinsame Zukunft sichern wir mit Bildung - ob berufliche Ausbildung oder betriebliche Weiterbildung, wir unterstützen Sie in vielen Bereichen. Nachhaltigkeit Unsere Unternehmens- und Personalstrategie basiert auf ökonomischer, ökologischer und sozialer Nachhaltigkeit. Nur mit Spitzenleistungen verantwortungsvoller Menschen werden wir auch kommenden Generationen Entwicklungsmöglichkeiten sichern. Wirtschaftliche Leistungsfähigkeit, soziale Verantwortung und der Schutz natürlicher Lebensgrundlagen gehören zusammen - dies ist unsere Definition von Nachhaltigkeit. Leistung für Lebensqualität Die SWM gehören zur bayerischen Landeshauptstadt wie die Isar, die Frauenkirche und die Wiesn ... Unser Herz schlägt für München und seine Menschen. Deshalb wissen wir genau, was die Stadt braucht, um lebenswert und liebenswert zu sein. Als gesund gewachsenes Unternehmen haben wir uns zum größten kommunalen Energieunternehmen Deutschlands und zu einem der modernsten Infrastrukturunternehmen Europas entwickelt. Mit dem besten Trinkwasser Europas, Hallen- und Freibädern, der Versorgung mit Gas und Fernwärme sowie einem hervorragend funktionierenden Personennahverkehr bieten wir mit unserer Leistung eine hohe Lebensqualität für München. Mehr über unsere Werte erfahren Sie hier in unserer Broschüre und auf unserer Homepage. 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Medizinische Tätigkeiten/ Gesundheits-/ Sozialwesen

Öffentlicher Dienst

Energie-/ Wasserversorgung

Öffentlicher Dienst, Verwaltung, Verbände, Vereine

Angestellter/ Fachkraft

Einstiegsposition (keine Berufserfahrung)

Vollzeit

80331 München