Assistent der Pflegedienstleitung (m/w)

80331 München
19.07.2018

Daten dieser Anzeige

Job-ID: 008297355
Assistent der Pflegedienstleitung (m/w)

AWO München-Stadt

Germany

Umsetzung des ganzheitlichen Pflegekonzeptes der AWO München Weiterentwicklung des Pflegeleitbildes, des Pflegekonzeptes, der Pflege- und Hygienestandards und des Qualitätsmanagements fachliche Planung, Durchführung und Auswertung des Pflegeprozesses und fachgerechte Führung der Pflegedokumentation Belegungsmanagement Personalführung, Personaleinsatz- und Dienstplangestaltung Sicherstellung der Schnittstellenkommunikation in Kooperation mit dem Einrichtungsleiter Zusammenarbeit mit Ärzten, Apotheken, Lieferanten, Behörden Organisation von Fortbildungsangeboten Einfühlsame Beratung der Angehörigen

Die AWO München-Stadt ist in vielen Bereichen sozialer Arbeit in München aktiv. In der "Weltstadt mit Herz" trägt sie dazu bei, dass sich Familien, Jugendliche, Senioren, Migranten und Menschen mit sozialen, beruflichen oder psychischen Problemen wohl fühlen und einen Platz in der Gesellschaft finden. Unsere wesentliche Zukunftsaufgabe ist die Festigung und der Ausbau der AWO als soziales Dienstleistungsunternehmen. Wollen Sie an dieser Aufgabe mitarbeiten? Wir suchen Sie für unser Leitungsteam als Assistent der Pflegedienstleitung (m/w) für unser Seniorenheim Fritz-Kistler-Haus Einsatzort: Gravelottestraße, München Ab wann: 01.09.2018 Arbeitszeit: 19,50 Stunden/Woche Befristung: unbefristet Das Fritz-Kistler-Haus in Pasing ist ein Haus der Sparkassen-Altenhilfe und wird von der Münchner Arbeiterwohlfahrt betrieben. Es liegt in einer ruhigen Wohngegend mit einem schönen Garten und einem begrünten Innenhof. Unser Standort ist ideal für ein aktives Leben in Pasing. Nur wenige Gehminuten entfernt finden Sie viele Einkaufsmöglichkeiten, das Kulturzentrum Pasinger Fabrik und den Nymphenburger Schlosspark. In unserem Haus gibt es Pflegeplätze für 97 Seniorinnen und Senioren in Einzel- und Doppelzimmern. Im Wohnbereich bietet das Haus 30 Einzel- und 6 Doppelzimmer- Appartements für SeniorInnen ohne Pflegegrad. Was erwartet Sie? Umsetzung des ganzheitlichen Pflegekonzeptes der AWO München Weiterentwicklung des Pflegeleitbildes, des Pflegekonzeptes, der Pflege- und Hygienestandards und des Qualitätsmanagements fachliche Planung, Durchführung und Auswertung des Pflegeprozesses und fachgerechte Führung der Pflegedokumentation Belegungsmanagement Personalführung, Personaleinsatz- und Dienstplangestaltung Sicherstellung der Schnittstellenkommunikation in Kooperation mit dem Einrichtungsleiter Zusammenarbeit mit Ärzten, Apotheken, Lieferanten, Behörden Organisation von Fortbildungsangeboten Einfühlsame Beratung der Angehörigen Was bieten wir? einen interessanten Arbeitsplatz bei einem erfahrenen, vielseitigen und überkonfessionellen Träger eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern ggf. zuzüglich einer ergänzenden Leistung in Höhe von 100,00 Euro (bei Teilzeit anteilig) Jahressonderzahlung attraktive betriebliche Altersversorgung berufliche Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Arbeiten in einem zukunftssicheren Unternehmen der Sozialen Branche Betriebliches Gesundheitsmanagement (AWO GESUND) vergünstigte Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel mit dem MVV "Job-Ticket" kostenloses Registrieren & Startguthaben bei car2go Was bringen Sie mit? abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w) oder im Bereich der Krankenpflege abgeschlossene Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft (m/w) bzw. Pflegedienstleitung (m/w) oder Studium Pflegemanagement Führungserfahrung von Vorteil sehr gute Deutschkenntnisse Fähigkeit zur Wahrung der Würde und Persönlichkeit der zu Betreuenden Freude und Kreativität für die Umsetzung von Qualitätssicherungsmaßnahmen im Rahmen der Konzeption der Arbeiterwohlfahrt Initiative und bereichsübergreifendes Arbeiten ist für Sie selbstverständlich Kenntnisse in pflegerelevanten EDV-Programmen Bevorzugt werden Bewerber/innen, die sich zu den Zielen und Grundsätzen der Arbeiterwohlfahrt bekennen. Die Arbeiterwohlfahrt fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und begrüßt deshalb Bewerbungen von Frauen und Männern, unabhängig von deren Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Für Rückfragen steht Ihnen gerne Maike Hessel, unter Tel. 089/678203 -33 zur Verfügung. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich gerne an unsere Bewerbungshotline unter 089 / 45832 - 160. Die Ausschreibungsnummer dieser Anzeige lautet 15138. Bitte bewerben Sie sich bevorzugt über unser Online Bewerbungsportal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bewerben

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