Praktikant/ Werkstudent (m/w) HR

72072 Tübingen
13.11.2018

Daten dieser Anzeige

Job-ID: 009137692
Praktikant/ Werkstudent (m/w) HR

DKMS gemeinnützige GmbH

Germany

Unterstützung der HR-Abteilung in Bereichen Personalentwicklung, Personaladministration sowie Recruiting im operativen Tagesgeschäft und bei Projekten Mitwirkung bei der Umsetzung von aktuellen Projekten im Bereich Personalentwicklung (z.B. psychische Gefährdungsbeurteilung, Learning Management System) Betreuung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements Identifikation und Umsetzung von Recruitingmaßnahmen in Social Media sowie eigenständige Direktansprache von Kandidaten Unterstützung bei der Einführung eines Zeugnisprogrammes sowie bei der der Zeugniserstellung Datenaufbereitung und Unterstützung bei Reportings Unterstützung bei der Erstellung und Aktualisierung von Prozessen

ÜBER UNS: Ein guter Job kann viel bewirken. Bei uns sogar zweite Lebenschancen! Im Kampf gegen Blutkrebs weigern wir uns, Aussichts- und Hoffnungslosigkeit zu akzeptieren. Als Teil eines weltweiten Netzwerks kämpfen rund 800 Mitarbeiter der DKMS gemeinsam mit über 7,7 Mio. registrierten Spendern und anderen Unterstützern dafür, Blutkrebs-patienten eine zweite Chance auf Leben zu ermöglichen. Um das zu erreichen, überwinden wir Grenzen, lassen nichts unversucht und geben nie auf. Die Personalabteilung gliedert sich in die Teams Personalentwicklung und Personaladministration. Die Personalentwicklung entwickelt für alle Unternehmen der DKMS in Deutschland sowie in Abstimmung mit den Verantwortlichen aus den Landesorganisationen auch auf globaler Ebene Recruitingstrategien und Personalentwicklungskonzepte und setzt diese um. Sie verantwortet strategisch und operativ den Einstellungsprozess und die nachhaltige Weiterqualifizierung aller Mitarbeiter. Daneben unterstützt sie als interner Dienstleister die Führungskräfte und Mitarbeiter der DKMS bei allen Fragen und Angelegenheiten aus dem Bereich Personalentwicklung und arbeitet eng mit der Unternehmensleitung zusammen. Die Personaladministration ist zuständiger Ansprechpartner für personenbezogene Daten/Verträge sowie die Abrechnung und arbeitet internen und externen Schnittstellen zu. Sie stellt eine korrekte und fehlerfreie monatliche Abrechnung sicher unter Berücksichtigung aller steuer- und sozialrechtlicher Gesetze. Sie bereiten für die Geschäftsführung, die Führungskräfte, den Betriebsrat und externe Stellen (wie z.B. Krankenkassen, Rentenversicherung, etc.) unter Berücksichtigung des Datenschutzes, relevante Mitarbeiterdaten vor. Zur Unterstützung unserer Personalabteilung in Tübingen suchen wir ab sofort einen Prak­ti­kan­ten (Pflicht­prak­tikum) oder Werk­stu­den­ten (m/w) HR IHRE AUFGABEN: Unterstützung der HR-Abteilung in Bereichen Personalentwicklung, Personaladministration sowie Recruiting im operativen Tagesgeschäft und bei Projekten Mitwirkung bei der Umsetzung von aktuellen Projekten im Bereich Personalentwicklung (z.B. psychische Gefährdungsbeurteilung, Learning Management System) Betreuung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements Identifikation und Umsetzung von Recruitingmaßnahmen in Social Media sowie eigenständige Direktansprache von Kandidaten Unterstützung bei der Einführung eines Zeugnisprogrammes sowie bei der der Zeugniserstellung Datenaufbereitung und Unterstützung bei Reportings Unterstützung bei der Erstellung und Aktualisierung von Prozessen UNSERE ANFORDERUNGEN: Eingeschriebener Student (m/w) der Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studienganges - idealerweise mit Schwerpunkt Personal Großes Interesse an Personalarbeit, idealerweise erste praktische Erfahrungen im Personalbereich Hohes Maß an Eigeninitiative, Proaktivität, Verantwortungsbewusstsein und Diskretion Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Innovationsfreude und Begeisterungsfähigkeit Selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise Flexibilität und Offenheit, sich in ein dynamisches Umfeld mit aufgeschlossenen Kollegen einzuarbeiten Sicherer Umgang mit MS-Office (Outlook, Word, Excel, Powerpoint) IHRE BEWERBUNG: Die DKMS ist eine ambitionierte Organisation, die sich aktiv Herausforderungen stellt. Unsere Mitarbeiter/innen sind hoch qualifiziert und motiviert. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! Bitte beachten Sie, dass wir nur vollständige Bewerbungsunterlagen inkl. Anschreiben (mit Angabe der zeitlichen Verfügbarkeit), Lebenslauf und Zeugnisse im weiteren Auswahlprozess berücksichtigten können.

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