Senior IT-Risikomanager (m/w/d)

53123 Bonn
12.09.2019

Daten dieser Anzeige

Job-ID: 011155794
Senior IT-Risikomanager (m/w/d)

BWI GmbH

Germany

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Weiterentwicklung der Risikostrategie des Unternehmens Etablierung und Weiterentwicklung des RM-Prozesses mit dem Ziel einer effizienten Steuerung von Risiken im Unternehmen Bereichs- und projektübergreifendes Management unternehmensrelevanter Risiken inkl. Stakeholder-orientierte Berichterstattung Durchführung von Risikomanagement-Reviews im Engagementprozess (Angebots-/Vertragsphase) sowie in Projekten/Programmen bzw. in der Betriebsphase Überprüfung und Beurteilung der vertraglichen und technischen Machbarkeit von Projekten aus Risikomanagement-Perspektive Identifizierung von Risiken, Analyse, Bewertung und Definition von Maßnahmen zur Gegensteuerung sowie Nachverfolgung Betreuung/Weiterentwicklung der zentralen RM-Tools und Durchführung von RM-Schulungen und Workshops Durchführung von Risikoanalysen Beratung des Auftraggebers im Rahmen des Risiko Managements

Tu was du liebst. Jetzt die IT für Deutschland gestalten. Gestalten Sie mit uns eine der größten und komplexesten IT-Landschaften Deutschlands und unterstützen Sie unser Team als Senior IT-Risikomanager (m/w/d) ab sofort und in Vollzeit in Bonn. Als IT-Partner der Bundeswehr und IT-Dienstleistungszentrum des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand. Mit über 4.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaberinnen und IT-Liebhaber, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten. Der Bereich CEO Chief Risk Officer gestaltet für Governance, Risk & Compliance sowie IT-Sicherheit, Datenschutz und Geheimschutz den Rahmen für die Weiterentwicklung der BWI. Er schafft durch passende Strukturen Transparenz und bietet durch effiziente Prozesse und kreative Konzepte einen Service für alle Einheiten der BWI. Durch die Bündelung der Querschnittsbereiche der BWI werden Synergien geschaffen. Erfahren Sie mehr in unserem Portfolio. Ihre Aufgaben: Weiterentwicklung der Risikostrategie des Unternehmens Etablierung und Weiterentwicklung des RM-Prozesses mit dem Ziel einer effizienten Steuerung von Risiken im Unternehmen Bereichs- und projektübergreifendes Management unternehmensrelevanter Risiken inkl. Stakeholder-orientierte Berichterstattung Durchführung von Risikomanagement-Reviews im Engagementprozess (Angebots-/Vertragsphase) sowie in Projekten/Programmen bzw. in der Betriebsphase Überprüfung und Beurteilung der vertraglichen und technischen Machbarkeit von Projekten aus Risikomanagement-Perspektive Identifizierung von Risiken, Analyse, Bewertung und Definition von Maßnahmen zur Gegensteuerung sowie Nachverfolgung Betreuung/Weiterentwicklung der zentralen RM-Tools und Durchführung von RM-Schulungen und Workshops Durchführung von Risikoanalysen Beratung des Auftraggebers im Rahmen des Risiko Managements Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, BWL oder vergleichbar Mehrjährige Praxiserfahrung (5-7 Jahre) im IT-Risikomanagement bzw. Risikomanagement - vorzugsweise in Unternehmen mit IT-Ausrichtung Umfangreiche Kenntnisse und Erfahrungen im Risikomanagement in Bezug auf Projektmanagement, insbesondere im Rahmen von Kunden-projekten/IT-Projekten Detaillierte Kenntnisse im strategischen Risikomanagement und in der Analyse und Bewertung von Risiken (bspw. Monte Carlo-Simulation) sowie Entwicklung von Frühwarnindikatoren Kenntnisse und Erfahrungen in der Durchführung von Risikomanagement-Workshops mit Fachbereichen/Projekten sowie Reviews Kenntnisse im Umgang mit Risikomanagement-relevanten Tools Profunde Erfahrungen im IT-Business, Demand-, Engagement-, Projekt- und Delivery-Bereich Verhandlungssicheres Auftreten auf gehobener Entscheidungsebene Wir bieten: Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und bedeutsamen Umfeld Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Karrieremodelle Coaching-Angebote und Möglichkeiten zur Persönlichkeitsentwicklung in einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre Gratis Fitnessstudio-Mitgliedschaft über Interfit und weitere attraktive Mitarbeitervergünstigungen Vertrauensarbeitszeit. Je nach Aufgabenfeld sind mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle möglich Ein attraktives Vergütungspaket inkl. arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersvorsorge Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich hier Bewerben Bei Fragen steht Ihnen das Recruiting-Team unter Angabe der Stellen-ID: 21078 gerne zur Verfügung. Tel.: 02225 988 3990 Sagen Sie's gerne weiter!

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