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Gesamtleitung und Koordination des Bereichs Produktion mit den Abteilungen Supply Chain Management, Produktion, Industrial Engineering, Lean Management, Qualitätssicherung und Service Fachliche und disziplinarische Führung und Weiterentwicklung von mehrals 150 Mitarbeitern Strategieerarbeitung und Budgetverantwortung für den Bereich sowie Steuerung des Investitionsprozesses Planung und Sicherstellung einer effizienten Produktion sowie von Qualitätszielen Definition, Planung und Realisierung von Effizienzsteigerungsprojekten Optimierung von Qualität und Fertigungskosten mittels Kaizens, KVP, Lean Manufacturing, etc. Sicherstellung einer kostenoptimierten Produktgestaltung in Zusammenarbeit mit dem Bereich R&D

LEITER PRODUKTION ELEKTROTECHNIK (M/W/D)* am Standort im Raum Stuttgart. IHRE HAUPTAUFGABEN Gesamtleitung und Koordination des Bereichs Produktion mit den Abteilungen Supply Chain Management, Produktion, Industrial Engineering, Lean Management, Qualitätssicherung und Service Fachliche und disziplinarische Führung und Weiterentwicklung von mehrals 150 Mitarbeitern Strategieerarbeitung und Budgetverantwortung für den Bereich sowie Steuerung des Investitionsprozesses Planung und Sicherstellung einer effizienten Produktion sowie von Qualitätszielen Definition, Planung und Realisierung von Effizienzsteigerungsprojekten Optimierung von Qualität und Fertigungskosten mittels Kaizens, KVP, Lean Manufacturing, etc. Sicherstellung einer kostenoptimierten Produktgestaltung in Zusammenarbeit mit dem Bereich R&D IHRE QUALIFIKATIONEN Unbedingt Studium der Physik oder der Elektrotechnik, evtl. Verfahrenstechnik Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Führungsposition Erfahrung in einem Produktionsbereich eines modernen Industrieunternehmens mit hoher Fertigungstiefe Breites technisches Wissen und Kenntnisse von Fertigungsprozessen in den Bereichen Elektronik und Automatisierung Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift IHR NEUER ARBEITGEBER Mittelständisches, global führendes Unternehmen im Bereich Messtechnik mit der Dynamik eines Innovationstreibers und flachen Hierarchien Beschäftigt weltweit mehr als 600 Mitarbeiter Gute Verkehrsanbindung - auch S-Bahn, maßgeschneiderte Einarbeitung, Betriebsrestaurant, BAV, flexible Arbeitszeitmodelle, Zuschüsse zur Gesundheitsförderung u.v.m. IHRE BEWERBUNG Wirfreuen uns auf Ihre Bewerbung unter Kennziffer 412 an Frau M. Eckel. Damit wir Ihre Bewerbung in den richtigen Kontext bringen können, benötigen wir Ihre Angaben zu Gehalt, Verfügbarkeit und Mobilität. Erst nach einem ausführlichen Gespräch mit Ihnen und Ihrer Zustimmung stellen wir Sie bei unseren Kunden vor. Wenn nichts anderes mit Ihnen vereinbart ist, werden Ihre Daten nach Abschluss des Projektes bei uns gelöscht. Weitere Informationen zu unserem Datenschutz finden Sie auf unserer Homepage. * Es sind natürlich alle Menschen willkommen, ungeachtet ihres Geschlechts, ihrer Nationalität, Hautfarbe, Religion und sexuellen Orientierung. Dr. Richter Heidelberger GmbH & Co. KG Personalberatung o Strategieberatung o Hauptsitz: Motorstraße 72 o 70499 Stuttgart o Tel. +49 711 218408-0 o stuttgart@hrpartners.de o www.hrpartners.de

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