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Zu Ihren täglichen Aufgaben gehören: Termin- und sachgerechte Durchführung der operativen Personalarbeit unter Einhaltung von gesetzlichen, betrieblichen und tariflichen Regelungen Eigenständige Betreuung von Fachthemen (z. B. Leiharbeit, Altersteilzeit) Administrative Umsetzung von Personalmaßnahmen, insbesondere beim On- und Offboarding, Vertrags- und Zeugniserstellung Pflege und Aktualisierung von Personal- und Organisationsmanagementdaten Überwachen von Fristen und Termine sowie Veranlassen der entsprechenden Maßnahmen Erstellen von Auswertungen und Berichten sowie Vorbereiten und Auswertung von Aktionen Ansprechpartner für Mitarbeitende, Führungskräfte und Betriebsrat Mitwirkung bei Personalprojekten und der kontinuierlichen Verbesserung der P&C-Prozesse