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Sachgebietsleiter Telekommunikation und Virtualisierungstechnik (m/w/d) 26.05.2025 Bayerische Versorgungskammer München
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Sachgebietsleiter Telekommunikation und Virtualisierungstechnik (m/w/d)
München
Aktualität: 26.05.2025

Anzeigeninhalt:

26.05.2025, Bayerische Versorgungskammer
München
Sachgebietsleiter Telekommunikation und Virtualisierungstechnik (m/w/d)
Aufgaben:
In der Rolle als Leitung der Organisationseinheit »Telekommunikation & Virtualisierungstechnik« im Bereich IT übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung eines Teams mit aktuell sieben Mitarbeitenden. Sie gestalten die strategische Ausrichtung des Sachgebiets und tragen die Verantwortung für die operative Umsetzung aller Aufgaben und Projekte. Neben der technischen und fachlichen Unterstützung Ihres Teams behalten Sie Termine, Qualität, Quantität und Dokumentation der Arbeitsergebnisse im Blick. Bestehende Prozesse und Abläufe analysieren und optimieren Sie gemeinsam mit Ihrem Team kontinuierlich. Mit innovativen Ideen fördern Sie die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden und bringen sich aktiv in bereichsübergreifende Arbeitsgruppen ein. Ihre Erfahrung fließt zudem in die kontinuierliche Verbesserung von Prozessen und Verfahren ein.
Qualifikationen:
Ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik (Bachelor oder Master) oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung bildet die Grundlage für Ihre fachliche Expertise. Alternativ verfügen Sie über eine abgeschlossene IT-Ausbildung und bringen mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung mit. Idealerweise haben Sie bereits Führungserfahrung gesammelt, kommunizieren klar und wertschätzend und können sich gut auf unterschiedliche Kundenbedürfnisse einstellen. Sie verfügen über fundiertes Know-how in der Server- und Clientvirtualisierung - insbesondere mit VMware -, bringen langjährige Erfahrung im Microsoft-Server-Umfeld sowie im Einsatz von Veeam Backup mit. Kenntnisse in Microsoft Teams, VoIP-Telefonie und IT-Sicherheitsthemen runden Ihr technisches Profil idealerweise ab. Als Führungskraft leben Sie einen teamorientierten, situativen Führungsstil und schaffen damit ein motivierendes und vertrauensvolles Arbeitsumfeld. Ihre Arbeitsweise ist geprägt von analytischem Denken, einer strukturierten Herangehensweise und einem klaren Blick für praxisnahe Lösungen.

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