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Senior Recruiter*in
Frankfurt am Main
Aktualität: 08.05.2024
Anzeigeninhalt:
08.05.2024, Deutsche Bundesbank
Frankfurt am Main
Senior Recruiter*in
Als Teil unseres Rekrutierungs-Teams verantworten Sie Ausschreibungs-, Sourcing-, Auswahl- und Besetzungsverfahren, mit Fokus auf IT- und quantitative Profile, von der Ausgestaltung der Anforderungsprofile und der Medienpläne über die Durchführung von Auswahlverfahren bis hin zur Einstellung.
Sie beraten die einstellenden Führungskräfte im gesamten Prozess der externen Rekrutierung und steuern die erforderlichen Prozessschritte federführend.
Für Interessierte und Bewerbende sind Sie vom Sourcing bis zur Einstellung das Gesicht der Bundesbank und sind dabei besonders in Social Media/Active Sourcing zu Hause.
Auf Basis regelmäßiger Zielgruppen-, Markt- und Trendanalysen entwickeln Sie unsere Ansprache- und Rekrutierungsstrategien weiter und bringen Ihre Expertise auch in übergeordnete HR-Projekte ein.
Master oder gleichwertiger Studienabschluss in einem für die Position relevanten Fachgebiet (z. B. Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Recht/Psychologie, Pädagogik, Politologie)
Mindestens dreijährige Berufserfahrung als Recruiter*in, idealerweise mit dem Rekrutierungsschwerpunkt IT und/oder quantitative Profile
Sehr gute Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der Gestaltung von rechtssicheren und zugleich zeitgemäßen Recruiting- und Auswahlprozessen
Erfahrungen im öffentlichen Dienst sind von Vorteil
Ausgeprägte Service- und Zielgruppenorientierung kombiniert mit sehr guten analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten und einer selbständigen und zugleich teamorientierten Arbeitsweise
Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch
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