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(Senior) HR Controller (m/w/d)
Mülheim an der Ruhr
Aktualität: 07.06.2024
Anzeigeninhalt:
07.06.2024, ALDI International Services SE & Co. oHG
Mülheim an der Ruhr
(Senior) HR Controller (m/w/d)
Wofür du dein Bestes gibst.
Verantwortung für die Personalplanung und -prognose für Geschäftsführungsbereiche in der IT.
Aktive Mitarbeit am Aufbau der strategischen Personalplanung und des Ressourcenmanagements.
Enge Zusammenarbeit mit den Teams im Bereich HR und Controlling, um eine effektive Personalplanung und Ressourcenallokation sicherzustellen.
Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Berichten für das Management, um fundierte Personalentscheidungen zu unterstützen.
Ansprechpartner:in für Ad-hoc-Anfragen zu personalbezogenen Analysen und Unterstützung bei der Bereitstellung relevanter Informationen und Berichte.
Unterstützung bei der Erstellung von langfristigen Personalstrategien und -zielen, um den zukünftigen Personalbedarf zu planen.
Verantwortung für die Durchführung von Projekten und Initiativen im Bereich Workforce Management.
Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR, Controlling oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
Berufserfahrung im Personalwesen, Controlling oder Rechnungswesen.
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und versierter Umgang mit Daten und Kennzahlen.
Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint.
Kommunikationsstärke und Kompetenz in der Präsentation komplexer Sachverhalte.
Sehr gute Englischkenntnisse.
Was wünschenswert ist.
Gutes Verständnis für HR-Prozesse und -Praktiken und Kenntnis aktueller Trends und -Best Practices im Bereich HR.
Erfahrung mit HR-Controlling-Tools und -Systemen vorteilhaft
Berufsfeld
Standorte
