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Teamleiterin ­­/­­ Teamleiter (m/w/d) Recht und Vertragsmanagement im Bereich E-Verwaltungsarbeit 14.05.2024 Information und Technik Nordrhein-Westfalen (IT.NRW) Düsseldorf
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Teamleiterin / Teamleiter (m/w/d) Recht und Vertragsmanagement im Bereich E-Verwaltungsarbeit
Düsseldorf
Aktualität: 14.05.2024

Anzeigeninhalt:

14.05.2024, Information und Technik Nordrhein-Westfalen (IT.NRW)
Düsseldorf
Teamleiterin / Teamleiter (m/w/d) Recht und Vertragsmanagement im Bereich E-Verwaltungsarbeit
Sie beraten die Fachbereiche zu rechtlichen und vertragsrechtlichen Fragestellungen im Bereich der E-Verwaltungsarbeit NRW (E-Government Gesetz (EGovG), Datenschutz-, Verwaltungs-, Leistungsstörungs-, Vertrags- und Vergaberecht etc.). Dazu recherchieren Sie in einschlägigen Gesetzestexten und Rechtsprechungen, prüfen und erstellen relevante Verträge. Sie übernehmen die fachliche Führung von derzeit zwei Mitarbeitenden, verteilen und priorisieren Aufgaben und überwachen die Arbeitsergebnisse. Sie schätzen komplexe Sachverhalte juristisch ein und sprechen Empfehlungen für das weitere Vorgehen aus. Rechtliche Maßnahmen stimmen Sie übergreifend ab und setzen diese um. Ihr Aufgabenfeld umfasst zudem: Sie überprüfen und erstellen Nutzungsbedingungen und -vereinbarungen im Bereich der E-Verwaltungsarbeit.
Abgeschlossenes erstes juristisches Staatsexamen oder abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium im Bereich Recht, Wirtschaftsrecht, der öffentlichen Verwaltung oder einen entsprechenden Abschluss aus einem vergleichbaren Studiengang Mindestens dreijährige Praxiserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit, idealerweise im Bereich öffentliches Recht, Vertrags- und Vergaberecht Sicherheit im Formulieren von Texten, vorzugsweise von Verträgen, Vereinbarungen oder Nutzungsbedingungen Sicheres Deutsch (in Wort und Schrift) Wünschenswert sind zudem: Erste Erfahrung in der Steuerung von Teams Fachwissen im EGovG, Vertrags- Verwaltungs- und Datenschutzrecht Praxiserfahrung bei der Mitarbeit in Projekten Ihre Persönlichkeit: Teamgeist, offen im Umgang mit Herausforderungen und Veränderungen Hands-on-Mentalität, hohe Kommunikations-, Kooperations- und Konfliktfähigkeit Kundenorientierung, analytische und strukturierte Arbeitsweise

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