HR-Analyst (m/w/d)

63857 Waldaschaff, 63857 Waldaschaff
21.10.2020

Daten dieser Anzeige

Job-ID: 017534120
HR-Analyst (m/w/d)

Waldaschaff Automotive GmbH

Germany

https://jobs.wa-de.com/stellenangebote/6973151/bewerbung

Durchführen des monatlichen Personalreportings sowie diverser HR-Kennzahlen Erstellen von Monatsberichten für das Controlling und das Management Analysieren, Plausibilisieren und Aufbereiten der Personalzahlen Aufbauen des Zeitwirtschaftsreportings Monatliches Ermitteln der personalbezogenen Rückstellungswerte für die Finanzbuchhaltung Ermitteln und Bereitstellen personalwirtschaftlicher Daten für die jährliche Personalheadcount- und Personalkostenplanung in enger Zusammenarbeit mit dem Controlling Erstellen von Abfragen und Auswertungen über LOGA Bearbeiten aller erforderlichen internen und externen Auswertungen, Ad-hoc-Analysen, Statistiken, Kennzahlen sowie Benchmarks, z. B. Verdienststatistiken, tarifliche Abfragen, etc. Optimieren des Wissenstransfers mittels Aktualisierung bestehender Dokumentationen und Erstellung neuer Prozessbeschreibungen

  Die Waldaschaff Automotive GmbH ist ein Experte für automobilen Leichtbau mit den Materialien Stahl und Aluminium, für die Entwicklung, Konstruktion und Fertigung von Karosserie- und Strukturteilen und für das Fügen der verschiedenen metallischen Werkstoffe. Bedeutende deutsche, europäische und internationale Pkw-, Motorrad- und Nutzfahrzeug-Hersteller sind unsere Kunden, die größten sind Audi, BMW, Porsche, Scania und Ford. Waldaschaff Automotive bietet seinen Mitarbeitern ein anspruchsvolles Betätigungsfeld an der Spitze der technologischen Entwicklung im Automobilbau mit internationaler Ausrichtung.       Wir suchen für unseren Standort in Waldaschaff zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen   HR Analyst (m/w/d)   Aufgaben Durchführen des monatlichen Personalreportings sowie diverser HR-Kennzahlen Erstellen von Monatsberichten für das Controlling und das Management Analysieren, Plausibilisieren und Aufbereiten der Personalzahlen Aufbauen des Zeitwirtschaftsreportings Monatliches Ermitteln der personalbezogenen Rückstellungswerte für die Finanzbuchhaltung Ermitteln und Bereitstellen personalwirtschaftlicher Daten für die jährliche Personalheadcount- und Personalkosten­planung in enger Zusammenarbeit mit dem Controlling Erstellen von Abfragen und Auswertungen über LOGA Bearbeiten aller erforderlichen internen und externen Auswertungen, Ad-hoc-Analysen, Statistiken, Kennzahlen sowie Benchmarks, z. B. Verdienststatistiken, tarifliche Abfragen, etc. Optimieren des Wissenstransfers mittels Aktualisierung bestehender Dokumentationen und Erstellung neuer Prozessbeschreibungen Profil Erfolgreich abgeschlossenes, wirtschaftswissenschaft­liches Studium, z. B. BWL, Personalwesen, Finance, Wirtschaftswissenschaften oder Vergleichbares Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich des Personalreportings Affinität zu analytisch-methodischen Inhalten und IT-Themen Analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise Freude an übergreifender Teamarbeit, verbunden mit einem hohen Maß an Selbstverantwortung, Eigeninitiative und Engagement Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint) LOGA-Kenntnisse von Vorteil Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift   Was Sie bei uns erwartet Sollten Sie sich entscheiden, Teil unseres Teams werden zu wollen erwartet Sie eine spannende Aufgabe. Bei dieser Aufgabe widmen Sie sich gemeinsam in einem Team, das sich durch familiären Zusammenhalt und einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität auszeichnet, technologischen Herausforderungen. Da unsere Zeichen auf Wachstum stehen, mangelt es nie an neuartigen Angelegenheiten. Dabei haben wir uns trotz unserer Internationalität flache Hierarchien bewahrt. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.   Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen mit Lebenslauf und Zeugnissen sowie Ihrer Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung. JETZT BEWERBEN! Ansprechpartner Frau Martina Wildgruber Recruiting Waldaschaff Automotive GmbH Fabrikstraße 6 63857 Waldaschaff www.waldaschaffautomotive.de     Wir bitten Personaldienstleister, Arbeitsvermittler und Headhunter von einer Kontaktaufnahme abzusehen.

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