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Fachliche und disziplinarische Führung von Auszubildenden zum*zur Elektroniker*in für Geräte und Systeme bis zu einer Maximalanzahl von insgesamt zwölf Auszubildenden Bewerbungsmanagement und Rekrutierung von drei Auszubildenden pro Jahr Durchführung von Schülerpraktika Planung und Betreuung der Arbeit von Auszubildenden an wissenschaftlichen Projekten Vermittlung der in der Ausbildungsordnung festgelegten und im betrieblichen Ausbildungsplan vereinbarten Kenntnisse und Fertigkeiten in der hauseigenen, modernen Ausbildungswerkstatt Mitwirkung bei der Förderung von Lernprozessen bis zum erfolgreichen Abschluss der Ausbildung Optimierung, Neuorganisation und Weiterentwicklung der Ausbildung unter Einsatz moderner Medien Fachgerechte Anleitung und Sicherheitsunterweisungen der Auszubildenden und Praktikant*innen