Abteilungsleitung "Kooperationen und Transfer" (m/w/d)

Gewinnung neuer und Pflege bestehender Partnerschaften aus Wirtschaft, Politik und Zivilgesellschaft. Dies umfasst Repräsentation und Netzwerkarbeit, auch in Vertretung für die Hochschulleitung, ggf. im internationalen Kontext. Die Anbahnung und Akquise von Kooperationspartnern für Transfervorhaben in Förderprogrammen ergänzen das Aufgabengebiet Netzwerkarbeit nach innen durch Repräsentanz und aktive Kommunikation der neuen Einheit und ihrer Services, insbesondere im wissenschaftlichen Bereich der HM, Gewinnung interner Partner sowie das Schnittstellenmanagement zu beteiligten Verwaltungsabteilungen Fachliche Anleitung und Sparring der Teamleitungen/​​Mitarbeitenden in den Feldern Kooperationsmanagement und Transferaktivitäten im Sinne der Transferstrategie sowie eigene Mitwirkung, z. B. im Kontext von Antragsverfahren zur Fördermittelakquise Beratung der Hochschulleitung zur Weiterentwicklung der Transferstrategie sowie konkreter Kooperations- und Transferaktivitäten und eigene konzeptionelle Arbeit Führung und Entwicklung der Mitarbeitenden sowie Personalmanagement, Verantwortung für Einstellungsverfahren, Mitarbeitenden- und Feedbackgespräche Finanzmanagement inkl. Verantwortung für Budgetplanung und Monitoring