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Jobs im Management und in der Leitung

Jobs für Führungskräfte werden oft an Hochschulabsolventen mit Bestnoten oder an Mitarbeiter mit langjähriger Job-Erfahrung vergeben. Welche Anforderungen Arbeitgeber an Führungskräfte stellen, können Interessenten in den jeweiligen Stellenangeboten auf jobs.sueddeutsche.de nachprüfen. Daraus sind sowohl die erforderlichen Abschlüsse und beruflichen Erfahrungen als auch auch die gewünschten Soft Skills ersichtlich.

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Der Beruf

Eine gute Menschenkenntnis und exzellentes Wissen auf fachlicher Ebene ist für Führungskräfte unerlässlich. Egal ob im Vertrieb, Personalmanagement oder Marketing, und auch egal wie groß das Unternehmen bzw. ihr Arbeitgeber ist, am Ende kommt es immer darauf an, andere Menschen führen und leiten zu können. Manche Jobs für Führungskräfte sind mit häufigen Geschäftsreisen und Überstunden verbunden und erfordern somit eine hohe körperliche und psychische Belastbarkeit. Hier kann es manchmal etwas länger dauern, das richtige Jobangebot zu finden. Mit den passenden Qualifizierungen etc. wird man aber fündig.

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Leiter_in (w/m/d) des Stadtvermessungsamtes
Frankfurt am Main
Aktualität: 02.08.2021

Anzeigeninhalt:

02.08.2021, Stadt Frankfurt am Main
Frankfurt am Main
Leiter_in (w/m/d) des Stadtvermessungsamtes
Leitung des Stadtvermessungsamtes einschließlich: Steuern und Koordinieren der Aufgaben des Amtes mit mehr als 150 Mitarbeiter_innen sowie Wahrnehmung der umfangreichen Führungsverantwortung in personeller, organisatorischer und finanzieller Hinsicht Führen der Mitarbeiter_innen im Sinne bestehender Führungsleitlinien sowie Gestaltung der Kooperationen und Schnittstellen zwischen den Akteur_​innen unterschiedlicher Teilbereiche des Amtes Konzeptionelle, zukunftsorientierte und strategische Weiterentwicklung des Amtes u. a. unter Berücksichtigung der Digitalisierungsstrategie der Stadt Frankfurt am Main Weiterentwicklung der Digitalisierungsstrategie der GDI-FFM Initiierung und strategische Begleitung von Organisationsprozessen Leitung und Steuerung von Arbeitsgruppen, Qualitätszirkeln und Projekten; Erarbeitung von Positionspapieren Lösungsorientierte Kooperation mit anderen Dienststellen sowie kommunalen und regionalen Akteur_innen Vertretung des Amtes in Fachgremien und Ausschüssen
Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom/Master) Fachrichtung Geodäsie, Geoinformatik, Immobilienwirtschaft, Betriebswirtschaft, Verwaltung, Rechtswissenschaften (2. Staatsexamen) oder vergleichbare, einschlägige Fachrichtung bzw. Befähigung für den höheren allgemeinen Verwaltungsdienst oder Befähigung für den höheren technischen Dienst (Große Staatsprüfung) Langjährige, aktuelle Berufserfahrung in leitender Funktion in den Handlungsfeldern des Stadtvermessungsamtes in den Geschäftsbereichen Vermessung, Geodaten und IT-Infrastruktur, Bodenordnung sowie Immobilienconsulting und -bewertung Nachgewiesene langjährige, ausgeprägte sowie erfolgreiche Führungserfahrung und -verantwortung in größeren Organisationseinheiten in personeller, organisatorischer und finanzieller Hinsicht, vorzugsweise im öffentlichen Dienst Befähigung zur Konfliktbewältigung und zur nachhaltigen Motivation der Mitarbeiter_innen Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in der effektiven und wirtschaftlichen Steuerung einer großen Organisationseinheit Erfahrung im Bereich der Digitalisierung von Arbeitsprozessen und der Erweiterung von digitalen Angeboten des Amtes Erfahrung in der verantwortlichen Entwicklung, Leitung und Steuerung von Projekten und Prozessen Hohe Managementkompetenz sowie interkulturelle Kompetenz und Genderkompetenz Kenntnisse des kommunalen Haushalts- und Vergaberechts Sicheres und verbindliches Auftreten sowie Erfahrung in der Durchführung von Pressekonferenzen, im Führen von Interviews und der öffentlichen Präsentation von Projekten Ausgeprägte Kommunikations- und Dialogfähigkeit sowie Serviceorientierung Ausgeprägtes integratives Denken und Handeln sowie lösungsorientiertes Vorgehen in allen Angelegenheiten der Leitung einer Organisationseinheit und in der Zusammenarbeit mit Dritten Hohes Maß an Organisations- und Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungsvermögen

Berufsfeld

Standorte

Die aktuellsten Angebote im Bereich management:

Stellvertretender Leiter Logistik (m/w/d) 02.08.2021 Erding bei München
Leiter (m/w/d) Marketing D/A/CH 02.08.2021 Raum Frankfurt am Main
Leiter Global IT (m/w/d) 02.08.2021 Rhein-Neckar-Raum
Leiter Personal (m/w/d) 02.08.2021 Raum Regensburg
Leiter (m/w/d) DirektBeratung 02.08.2021 Lauenburg/Elbe
Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) 01.08.2021 Geislingen-Binsdorf
Innovation Manager (m/w/d) 01.08.2021 Stuttgart
Senior Trendscout (m/w/d) 01.08.2021 Aachen
HR Business Partner (m/w/d) 01.08.2021 Raum Ulm