Personalreferent (m/w/d)

39387 Oschersleben
22.04.2021

Daten dieser Anzeige

Job-ID: 021371238
Personalreferent (m/w/d)

Agrarfrost GmbH & Co. KG

Germany

personal@agrarfrost.de

Eigenverantwortliche Betreuung des Produktionsstandortes Oschersleben sowie der landwirtschaftlichen Betriebe in Sachsen-Anhalt und Mecklenburg-Vorpommern (ca. 250 Mitarbeiter) Personalrecruiting sowie Verantwortung des Sozialpartnermanagements Durchführung von personellen Einzelmaßnahmen Beratung, Betreuung und Bindung der Führungskräfte sowie der Mitarbeiter in allen Aufgabenfeldern der Abteilung Personal in Zusammenarbeit mit der Zentrale in Wildeshausen/Aldrup Teilnahme an Personalprojekten sowie die Umsetzung der Projekte an den Standorten Gestaltung der Unternehmenskultur und Organisationsentwicklung

Vollzeit k.A. Sonstige Personalrecruiting sowie Verantwortung des Sozialpartnermanagements Teilzeit Oschersleben Lebensmittelindustrie Nahrungs- und Genussmittel Fachkraft Wirtschaft Bürowesen Personalbetreuung/-wirtschaft Universitätsstudium Andere Berufsbereiche Deutschland Wiley Ernährung, Lebensmittel, Agrar BWL Fachhochschulstudium Business Administration Angestellter o. Leitungsfunktion kaufmännische AUSBILDUNG Personalreferent (m/w/d) Personalwesen Betriebswirtschaftslehre 39387 Assistent Managem., Referent Eigenverantwortliche Betreuung des Produktionsstandortes Oschersleben sowie der landwirtschaftlichen Betriebe in Sachsen-Anhalt und Mecklenburg-Vorpommern (ca. 250 Mitarbeiter) Personalrecruiting sowie Verantwortung des Sozialpartnermanagements Durchführung von personellen Einzelmaßnahmen Beratung, Betreuung und Bindung der Führungskräfte sowie der Mitarbeiter in allen Aufgabenfeldern der Abteilung Personal in Zusammenarbeit mit der Zentrale in Wildeshausen/Aldrup Teilnahme an Personalprojekten sowie die Umsetzung der Projekte an den Standorten Gestaltung der Unternehmenskultur und Organisationsentwicklung Berufsausbildung Wirtschaftswissenschaften Art (Berufsfeld) Langjährige (> 7 J.) Oschersleben <39387> Deutsch Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. als Personalfachkaufmann (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personalbetreuung Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise Routinierte IT-Anwenderkenntnisse in MS Office und gute Englischkenntnisse Personalmarketing, Recruiting Gebiet (Branche) Kaufmann Kauffrau BWL Betriebswirtschaft Personal Personalentwicklung Personalplanung Personalverwaltung Personalwesen Personalwirtschaft Business HR Personalarbeit Personalmanagement Personalkaufmann Sachsen-Anhalt Personalwesen, HR Mehrjährige (3-7 J.)

Personalwesen/ Personalberatung/ HR

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