Jobs in Recht/ Steuern/ Wirtschaftsprüfung in Vertrieb/ Verkauf
16 Suchergebnisse (16 deutschlandweit)
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21.01.2021
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InfraServ Wiesbaden Technik GmbH & Co. KG über ifp Ι Personalberatung Managementdiagnostik65183 Wiesbaden20.01.2021
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B.i.TEAM Gesellschaft für Softwareberatung mbHDeutschland15.01.2021
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WDW Consulting Group52062, 50667 Köln (Stadt), 40212 Düsseldorf, 50667 Köln, 52062 Aachen15.01.2021
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Expense Reduction AnalystsSaarland, Rheinland-Pfalz, Baden-Württemberg, Bayern, Hessen, Brandenburg, Mecklenburg-Vorpommern, Berlin, Hamburg, Nordrhein-Westfalen, Bremen, Schleswig-Holstein, Niedersachsen, Sachsen, Sachsen-Anhalt, Thüringen14.01.2021
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über Martin & Partner Unternehmensberater Societät für Unternehmensberatung70173 Stuttgart - Mitte, Stuttgart - Süd, Stuttgart - Nord, Stuttgart - West, Stuttgart - Mitte14.01.2021
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über Ellen Schönhaar Personalberatung85057 Ingolstadt, 80331 München13.01.2021
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Expense Reduction Analysts über ABD Media GmbHDeutschland, 79098 Freiburg im Breisgau, 60313 Frankfurt am Main, Kiel, Frankfurt am Main, 79098 Freiburg, 90403 Nürnberg, Stuttgart - Süd, Stuttgart - Nord, Stuttgart - West, Stuttgart - Mitte, 39104 Magdeburg, 18055 Rostock, 26382 Wilhelmshaven, 01097 Dresden, 30159 Hannover, 40212 Düsseldorf, 28195 Bremen, 52062 Aachen, 97070 Würzburg, 35390 Gießen, Bielefeld, 93047 Regensburg, 68161 Mannheim, 04107 Leipzig, 39576 Stendal, 17033 Neubrandenburg, 03046 Cottbus, 56068 Koblenz, 34117 Kassel, 66111 Saarbrücken, 99084 Erfurt, 80331 München, 10115 Berlin, 20095 Hamburg03.01.2021
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Kölner Haus- und Grundbesitzerverein über ifp Ι Personalberatung Managementdiagnostik50667 Köln (Stadt), 50667 Köln17.12.2020
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SOLCOM GmbH81675 München - Bogenhausen, 81675 München - Haidhausen, 80331 München17.12.2020
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Volksbank Ruhr Mitte eG über ifp Ι Personalberatung Managementdiagnostik45894 Gelsenkirchen, 45891 Gelsenkirchen08.12.2020
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ifp Ι Personalberatung ManagementdiagnostikSaarland, Rheinland-Pfalz, Hessen, Hamburg, Nordrhein-Westfalen, Bremen, Schleswig-Holstein, Niedersachsen01.12.2020
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04.11.2020
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Horváth & Partners Management Consultants60306, Frankfurt am Main, Stuttgart - Süd, Stuttgart - Nord, Stuttgart - West, Stuttgart - Mitte, 40212 Düsseldorf, 80331 München, 10115 Berlin, 20095 Hamburg23.09.2020
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Horváth & Partners Management Consultants60306, Frankfurt am Main, Stuttgart - Süd, Stuttgart - Nord, Stuttgart - West, Stuttgart - Mitte, 40212 Düsseldorf, 80331 München, 10115 Berlin, 20095 Hamburg23.09.2020
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Horváth & Partners Management Consultants70173 Stuttgart - Mitte, 60311 Frankfurt am Main, Frankfurt am Main, Stuttgart - Süd, Stuttgart - Nord, Stuttgart - West, Stuttgart - Mitte, 40212 Düsseldorf, 80331 München, 10115 Berlin, 20095 Hamburg21.09.2020
Was es bedeutet in Vertrieb und Verkauf zu arbeiten
Die meisten Unternehmen haben unabhängig von ihrer Branche eine eigene Vertriebsabteilung. Ob in einer Großstadt wie München oder auf dem Land, Berufe im Vertrieb sind überregional an allen Orten gefragt. Die erforderliche Nähe zum Kunden veranlasst den Arbeitgeber Arbeitsplätze im Vertrieb sogar über die Landesgrenzen hinaus zu schaffen.
Die Tätigkeit im Vertrieb bezieht sich im Wesentlichen auf den
Kunden und umfasst den Verkauf von Produkten und Dienstleistungen,
Kundenbetreuung und Kundenbindung. Für einen Job im Vertrieb sind
ein umfangreiches Wissen über das Produkt, betriebswirtschaftliche
Kenntnisse und rhetorische Fähigkeiten von Vorteil.
Darüber hinaus beinhalten die Anforderungen bei Stellenangeboten
häufig kommunikative Kompetenzen und Kundenorientierung. Eine
Bewerbung im Vertrieb sollte demnach diese Fähigkeiten und
Fertigkeiten fokussieren.
Als Schnittstelle zwischen dem Unternehmen und den Kunden kann der Vertrieb über Feedback der Kunden zur Ware aktiv bei der Produktentwicklung mitwirken. Besonders im produzierenden Gewerbe und im Dienstleistungssektor nimmt die Abteilung Vertrieb eine Schlüsselrolle ein. Jobs im Vertrieb werden häufig als Vertriebsmanager, Sales Manager, Key Account Manager oder Mitarbeiter im Außendienst bezeichnet. Auch Stellenanzeigen als Kundenberater, Handelsvertreter und Verkaufs-/Vertriebsmitarbeiter tauchen in der Jobbörse auf. Eine führende Position nimmt der Vertriebsleiter ein. Dieser ist für die Vertriebsstrategie sowie die Verwirklichung der Vertriebsaufgaben zuständig.
Da sich der Erfolg der Arbeit im Vertrieb leicht am erreichten
Umsatz messen lässt, wird die Höhe der Bezahlung häufig von einer
Vertriebsprovision bestimmt. Diese wird als variable Komponente
auf das Grundgehalt summiert und kann als ein Bonus oder eine
Prämie verstanden werden. Diese Art der Entlohnung dient als
Ansporn und hat den Vorteil, dass die Vertriebsmitarbeiter
erfolgsorientiert arbeiten und den Fokus auf den Vertrieb der
angebotenen Handelsgüter oder Dienstleistungen legen. Beschäftigte
im Vertrieb nehmen selbst Einfluss auf die Höhe ihrer Einkünfte
und Berufserfahrene können in guten Zeiten ihr Grundgehalt
ordentlich aufstocken. Die Kehrseite der Medaille zeigt sich
dementsprechend in schlechten Zeiten. Aufgrund einer
wirtschaftlich schlechten Lage oder starken Konkurrenzprodukten
bleibt der Verkaufserfolg manchmal aus und die Mitarbeiter
erhalten lediglich ihr Grundgehalt. Dieses Gehalt fällt, je höher
die Provision angesetzt wird, niedriger aus. Bei langanhaltend
schlechten Verkaufszahlen kommt es nicht selten sogar zu
Entlassungen. Eine Karriere im Vertrieb kann daher unter guten
Voraussetzungen sehr erfolgsversprechend sein, bietet nicht immer
einen sicheren Arbeitsplatz und ist daher oft mit einem gewissen
Risiko verbunden.
Jobs im Vertrieb sind im Stellenmarkt in großer Anzahl zu finden
und mit der richtigen Verkaufsstrategie gestaltet sich sowohl die
Bewerbung als auch die Karriere sehr vielversprechend.